中国汽车信息网新闻最近,日产(中国)投资有限企业正式发布日产中国可持续快速发展计划2022,指导日产汽车中国业务可持续快速发展的经营和管理。 作为面向中国市场发表的第一个可持续迅速的发展纲领,该计划涵盖了日产汽车的环境保护、社会的迅速发展以及对企业管理水平的许多包容性、多元化措施。

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日产汽车企业执行副总裁、首席可持续快速发展官川口都做了介绍。

《日产汽车可持续快速发展计划2022》

日产汽车企业执行副总裁、首席可持续快速发展官川口均( hitoshi kawaguchi )表示,日产汽车‘ 丰富人们的生活愿景,日产汽车通过提供独特创新的产品和服务,为客户提供卓越的价值。 为了实现这个愿景,作为公司,我们必须采用可持续快速发展的理念,进行工作、思考、生产制造。 简单来说,我们在做各项工作时应该首先考虑如何实现社会和公司的可持续快速发展。 现在我们住的地球面临着来自多方面的压力和挑战,从客户到公司,所有地球大家庭的成员都期待着共同可持续的迅速发展。

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日产(中国)投资有限企业总经理西林隆发布了《日产中国可持续快速发展计划2022》。

日产(中国)投资有限企业总经理西林隆( takashinishibayashi )表示,日产汽车以成为中国首屈一指的智能移动企业品牌为目标,‘ 日产智行( nissan intelligent mobility )技术。 我们将与利益相关公司共同构建全绿色价值链,致力于实现零排放社会。 还有‘ 构筑安心安全的交通社会,‘ 培养可持续快速发展人才‘ 推动中国新能源汽车产业迅速发展等行业积极开展行动。。

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日产中国可持续快速发展计划2022响应日产汽车世界可持续快速发展战术,以环境保护、社会快速发展和企业管理三个方面为核心,积极为中国市场实现可持续快速发展贡献力。

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环境保护

日产中国和在华合资公司东风汽车有限企业(以下简称东风有限)积极采取相关措施应对气候变化,通过节能减排改善空气体质量,引进智能供水系统减少用水量。 根据日产中国可持续快速发展计划2022日产中国计划在2022年之前:

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在产品和技术的开发方面,日产中国有望于2022年成为智能科学技术行业首屈一指的汽车制造商,引进越来越多的电动车(包括搭载了纯电和e-power智能充电技术的车型)。 其中,日产轩逸·; 纯电sylphy zero emission已经于2019年在中国上市,除此之外,启辰企业品牌还将于2019年继续发售3种纯电动汽车。

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日产中国围绕许多节能减排任务制定了严格的目标。 截至2022年,日产中国及其在中国合资公司的用水量比去年减少了35%。 有害气体的排放量比去年减少50%。 以上目标都超过了中国国家标准。

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社会的迅速发展

日产中国积极投身于中国道路交通安全、人才培养以及中国新能源汽车行业的迅速发展。 将来将继续向中国市场引进先进的辅助驾驶技术,积极与优势相关公司合作。

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日产汽车为了提高车辆的安全性能,年复一年地在所有车型中都配备了i-safty智能主动安全系统。 日产汽车引进了在日产智行( nissan intelligent mobility )理念下开发的propilot智控制导航等先进的驾驶辅助技术,实现了减少交通事故和构建零死伤社会的公司愿景。 现在日产propilot智能控制飞行员技术现在搭载在第七代日产天籁altima上,将来预计会在越来越多的车型上进行宣传。

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日产中国连续13年与中国汽车技术研究中心合作举办中国道路交通安全论坛,13年间有3,200多名行业专家参加论坛,提出了提高中国交通安全的建议。 另外日产汽车在中国合资公司东风日产连续14年举办日产安全驾驶训练营,累计有700万多名客户参加,为提高大众交通安全意识,普及交通安全知识做出贡献。 将来日产汽车将继续积极推进这些活动,发挥公司自身的特点,支持中国道路交通安全水平的提高。

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年,日产中国建立了日产建设梦教室项目。 日产筑梦教室使用steam (代表科学、技术、工程学、美术、数学)教育理念作为课程设计的基础,激发小学生对科学的乐趣,普及汽车相关知识,培养动手能力。 到目前为止,日产筑梦教室在全国11个省和直辖市的360余所小学上课,累计受益学生人数超过35万人。 日产梦教室项目的累计受益学生数预计每年超过100万人。 到2022年日产梦教室项目将扩大到越来越多的省份,累计受益学生人数将达到200万人。

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从2010年开始,日产中国连续7年参与中国汽车技术研究中心主办的《中国新能源汽车蓝皮书》的制作,该蓝皮书得到业界的高度赞同,对中国新能源汽车产业的迅速发展产生了积极的影响。 从2010年开始,《新能源汽车蓝皮书》连续4年获得中国社会科学院选出的优秀图书奖。

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公司治理

日产汽车很重视公司治理。 日产中国设立了三重防御系统加强了企业的管理,确保了更统一的合规管理。 将来,日产中国将通过完整的管理框架,加强管理体系,培养互补的思维模式,从而在公司管理方面实现进一步的提高。

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